Оптимизация государственного и договорного регулирования трудовых и связанных с ними отношений в Республике Беларусь (шифр ”История, культура, общество, государство 5.07“, научный руководитель – доктор юридических наук, профессор Семенков В.И.).

Отчет 214 с., 232 источника.

Объектом исследования является совокупность трудовых и связанных с ними отношений, складывающихся при взаимодействии национального законодательства о труде и международных норм трудового права.

Цель работы – комплексный правовой анализ теоретических и практических аспектов соотношения законодательства о труде Республики Беларусь с международно-правовыми нормами и стандартами, определение основных направлений совершенствования правового регулирования трудовых и связанных с ними отношениями.

Полученные результаты: выработаны мероприятия, направленные на повышение эффективности правовых норм трудовых и связанных с ними отношений; определены направления по обеспечению адекватности норм законодательства о труде международным трудовым стандартам в части сокращения возможностей дискриминации при найме на работу; разработаны рекомендации по совершенствованию правового регулирования и практики применения нетипичных форм занятости, в том числе посредством присоединения Республики Беларусь к отдельным международным актам; определены основные направления воздействия международных трудовых стандартов и законодательства Республики Беларусь, в частности в области оплаты труда; выработаны пути развития законодательства, регулирующего профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников; определены место и роль конвенций МОТ в системе источников трудового права при исследовании вопросов реализации права работников на охрану труда; выявлены дискуссионные вопросы в части правового регулирования порядка заключения коллективных договоров и соглашений, сферы их действия и порядка исполнения, определены пути их решения; проведен правовой анализ международно-правовых стандартов и национального трудового законодательства по вопросам социального партнерства; выявлены проблемы реализации некоторых международных стандартов в области судебной зашиты трудовых прав граждан; рассмотрены международно-правовые аспекты организации и развития негосударственного пенсионного страхования.

СОДЕРЖАНИЕ